Etsimme kaupunginjohtajaa Uuteenkaarlepyyhyn

1.4.2024

Haluatko olla mukana muotoilemassa tulevaisuuden Uudessakaarlepyyssä?

Etsimme nyt dynaamista ja sitoutunutta kaupunginjohtajaa johtamaan aitoa pikkukaupunkiamme kohti tulevaisuutta yhdessä 350 työntekijämme kanssa. Uusikaarlepyy tunnetaan turvallisuudesta, yhteisöllisyydestä ja elinvoimasta. Pikkukaupunkimme on vahva ääni ja toimija sekä kaupungissa että maaseudulla ja paikka, jossa on tulevaisuudenuskoa. Uusikaarlepyy kasvaa ja kehittyy kestäväksi ja inklusiiviseksi paikaksi kaikille. Visiona on, että Uudessakaarlepyyssä on vuonna 2040 10 000 ylpeää, iloista ja motivoitunutta asukasta. 
 
Vastuualueisiisi kuuluvat: 
Kaupungin hallinnon, talouden, peruspalvelujen ja muiden toimintojen johtaminen. 
Strategisen johdon, henkilöstö- ja konsernijohdon vastuu. 
Kaupungin edustaminen ja markkinointi erilaisissa yhteistyöverkostoissa. 
Esittelijänä kaupunginhallituksessa. 
Kaupungin tavoitteiden kehittäminen luomalla ja ylläpitämällä hyviä suhteita liike-elämään ja yhteiskuntaan.

Etsimme sinua, joka: 
Olet kehitysorientoitunut ja tuloksellinen. 
Sinulla on hyvät yhteistyö- ja viestintätaidot. 
Sinulla on aidosti kiinnostusta yhteiskunnalliseen kehitykseen ja julkiseen hallintoon.

Pätevyysvaatimukset: 
Ylempi korkeakoulututkinto. 
Erinomaiset ruotsin kielen taidot sekä hyvä suullinen ja kirjallinen taito suomen kielessä. 
Työkokemus organisaatio- ja henkilöstöjohtamisesta. 
Tuntemus julkishallinnosta ja taloudesta katsotaan eduksi.
 
Hakemus ja yhteystiedot: 
Hae CV:llä, referensseillä ja palkkavaatimuksella viimeistään 01.04.2024 klo 23.59.

Hae tästä

Lisätietoja tehtävästä antavat:
Kaupunginhallituksen puheenjohtaja Siw Frostdahl-Blomqvist, siw.frostdahl-blomqvist@nykarleby.fi, 050-3525954, tai Kaupunginjohtaja Martin Norrgård, martin.norrgard@nykarleby.fi, 044-5560434.


Aloitus: 1.6.2024 tai sopimuksen mukaan. Virka on voimassa toistaiseksi.


Ennen aloitusta vaaditaan hyväksytty terveyslausunto ja sovelletaan kuuden kuukauden koeaikaa. 
Haastatteluun kutsuttuja voidaan pyytää osallistumaan soveltuvuuskokeisiin. 
Kaupunginvaltuusto pidättää oikeuden valita tehtävään sopivimman ehdokkaan.

 

 



Siirry "Työpaikat"-sivulle